L'emploi au service d'un grand projet de territoire : le Bus à Haut niveau de Services sur le Bassin Minier

  • Le Bus à Haut niveau de Services du Bassin Minier

Description:

Le syndicat mixte de transport Artois-Gohelle, regroupant trois communautés d’agglomération et 150 communes, a décidé de lancer un projet visant la mise en œuvre du Bus à Haut Niveau de Services (BHNS) d’ici janvier 2019.

Des travaux de voirie et réseaux ainsi que la construction de plusieurs dépôts de bus sont nécessaires à la réalisation de telles lignes, qui ont pour objectif une forte fréquence.

La commande publique socialement responsable, a été mobilisée grâce à l’introduction de clauses sociales dans l’ensemble de ces contrats publics (maitrise d’œuvre, construction des Dépôt de bus et locaux administratifs, travaux VRD), constituant ainsi un véritable levier d’insertion vers l’emploi pour les personnes qui en sont éloignées.

Parallèlement, un nouvel opérateur a été désigné en vue d’assurer la gestion de ce service, à savoir l’entreprise TRANSDEV TADAO, qui a des besoins de recrutement pour la déclinaison du BHNS

C’est dans ce contexte que les services du Département en lien avec les Plans Locaux d’Insertion par l’Emploi (PLIE), ont accompagné à l’ingénierie d’un tel projet en particulier pour la préparation des publics bénéficiaires du RSA et/ou jeunes de moins de 26 ans et leur mise à l’emploi dans les domaines des travaux publics puis du transport de voyageurs. La Région s’est mobilisée quant à elle sur le volet de la formation professionnelle des conducteurs.

Parmi les points d’intérêt de cette réalisation :

  • Projet s’inscrivant dans une stratégie intercommunale de modernisation du réseau de bus et développement de la mobilité,
  • Projet qui participe à un grand projet urbain qui remet à neuf l'ensemble des voiries et des espaces publics traversés,
  • Travaux favorisant l’emploi local via notamment la mobilisation de la clause d’insertion dans les marchés publics.

Acteurs du projet d’insertion :

  • Le maitre d’ouvrage : Syndicat mixte des transports Artois-Gohelle,
  • Les pilotes : Transdev Tadao – Aftral (organisme de formation) – Conseil Régional – Conseil Départemental - Maison de l’emploi Lens-Hénin - 3 PLIE des territoires,
  • Les financeurs : Fonds social européen - Conseil Régional – Conseil Départemental –  3 PLIE des territoires,
  • Les partenaires associés : Pôle emploi, missions locales, structures d’insertion...

Quelques chiffres et résultats :

  • Sur la phase travaux uniquement, en juin 2018 plus de 124 000 heures d’insertion (soit 68 ETP) ont déjà été réalisées par des chercheurs d’emploi des territoires concernés dans les métiers du bâtiment, de la Voirie et des Réseaux Divers, et de l’ingénierie de projet.

Plus de 40% des contrats sont des contrats de professionnalisation d’un an débouchant sur un titre professionnel Maçon VRD par exemple. Il est à préciser que cette phase est en cours et que de nouveaux recrutements pourraient encore avoir lieu au sein des entreprises attributaires et/ou des sous-traitants.

  • Pour la phase d’exploitation, il est prévu le recrutement de 120 conducteurs receveurs pour TADAO/Transdev dont 20% de personnes éloignées de l’emploi.

Au préalable, 4 opérations préparatoires financées par le Département permettant de former 50 personnes au total dans le domaine du transport de voyageurs ont eu lieu pour un montant financier 41 745 € de part départementale dont 25 047 € de Fonds Social Européen.

Les publics ont été amenés ensuite à passer les tests de recrutements basés sur la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) pilotés par Pôle Emploi.

Enfin, 50 candidats bénéficieront d’une formation financée par la Région et dispensée par l’AFTRAL afin d’obtenir le titre professionnel de conducteur routier interurbain de voyageurs ou le permis D ainsi que la Formation Initiale Minimale Obligatoire (FIMO).

Au total le budget global de l’ensemble des opérations dépasse les 420 000 € (tous financeurs confondus) dont une partie cofinancée par le Fonds Social Européen.

Fin des travaux et mise en service: JANVIER 2019